DÍLI, 4 de maio de 2026 (TATOLI) — Foi hoje lançada a 3.ª edição dos Prémios Mulheres no Mundo dos Negócios de Timor-Leste, uma iniciativa da Associação Empresarial das Mulheres de Timor-Leste (AEMTL), da Corporação Financeira Internacional (IFC) e do Grupo Banco Mundial, com o apoio da Presidência da República.
A iniciativa visa reconhecer e valorizar o contributo das mulheres para o crescimento económico do país.
Intervindo no evento, o Presidente da República, José Ramos-Horta, defendeu que a valorização da liderança feminina é essencial para o desenvolvimento sustentável do país.
Enquanto patrono da iniciativa, o Chefe de Estado sublinhou que os prémios são fundamentais para dar visibilidade ao papel das mulheres na sociedade e inspirar as jovens de todos os municípios a acreditarem no seu potencial de liderança.
Ramos-Horta destacou que a participação feminina constitui um pré-requisito para o fortalecimento da democracia e para o crescimento económico. “O progresso de Timor-Leste depende da participação plena e igualitária de todo o seu povo — e as nossas mulheres estão no coração dessa jornada”, afirmou.
Ramos-Horta classificou ainda o empoderamento feminino como “economia inteligente”, salientando que as mulheres lideram quase metade das pequenas empresas do país. Nesse sentido, considera que o sucesso das empresárias é determinante para reforçar a resiliência nacional e promover um crescimento mais inclusivo.
O PR concluiu apelando ao envolvimento de toda a sociedade para assegurar que todas as mulheres com ambição tenham acesso aos recursos e à mentoria necessários para concretizar os seus projetos, em benefício do país.
Por sua vez, a Presidente da AEMTL, Hergui Luina Alves, destacou o papel central das mulheres empresárias no desenvolvimento económico nacional, sublinhando a sua contribuição para a criação de emprego, a dinamização do tecido empresarial e a inspiração de novas lideranças.
“As mulheres timorenses que constroem os seus negócios estão a moldar o futuro do país com coragem, visão e resiliência. Este prémio constitui uma plataforma essencial para reconhecer essas conquistas e promover mudanças positivas na sociedade”, afirmou a dirigente durante a cerimónia de lançamento, no Palácio Presidencial, em Díli.
A responsável referiu ainda que a iniciativa integra o Programa de Competências do Setor Financeiro de Timor-Leste, que visa reforçar a inclusão financeira através do desenvolvimento de competências no setor, apoiando simultaneamente o crescimento das Micro, Pequenas e Médias Empresas (MPME), em particular as lideradas por mulheres.
Na mesma linha, o Representante da IFC em Timor-Leste, David Freedman, salientou que o prémio se tem afirmado, desde a sua criação em 2024, como uma importante plataforma de reconhecimento do talento feminino no setor empresarial.
Com base em dados de um inquérito nacional recente, cerca de metade das MPME no país são lideradas por mulheres, o que sublinha o seu papel determinante na economia timorense. “Estas iniciativas demonstram como os negócios liderados por mulheres contribuem para um crescimento económico mais inclusivo e sustentável”, referiu.
A edição deste ano contempla cinco categorias: Iniciativas de Empoderamento Económico; Negócios Liderados por Mulheres em Díli; Negócios Liderados por Mulheres nos Municípios; Mulheres Líderes em Todos os Setores; e Inovação em Género no Setor dos Serviços Financeiros.
As candidaturas estão abertas até 8 de julho e podem ser apresentadas por indivíduos, instituições, Organizações Não-Governamentais ou empresas. Os formulários de inscrição estão disponíveis no site oficial da AEMTL (https://aemtl.org/) e podem ser entregues presencialmente no escritório da associação (Acait 10, Avenida 30 de Agosto, Vera-Cruz, Díli) ou enviados para o endereço de email wawardstl@ifc.org. Os resultados serão divulgados em agosto.
Notícia relacionada:Lançada 2.ª edição do Prémio Mulheres no Mundo dos Negócios
Jornalista: Cidalia Fátima/Tradução: Equipa da Tatoli
Editora: Armandina Moniz
